【治理庸懒散浮拖个人自查报告范文(可编辑)x】在当前全面加强作风建设、提升工作效能的大背景下，开展“庸懒散浮拖”问题专项整治，是推动干部作风持续好转、增强服务意识和责任担当的重要举措。作为一名基层工作人员，我认真对照相关要求，结合自身实际情况，深入开展了自查自纠，现将具体情况汇报如下：

一、存在的问题

1. 思想认识不够到位

在日常工作中，有时存在被动应付、缺乏主动性的情况，对一些工作任务理解不深，未能从全局出发考虑问题，导致工作效率不高。

2. 工作作风有待改进

工作中存在“差不多”、“过得去”的思想，对一些细节问题不够重视，缺乏精益求精的精神，影响了整体工作质量。

3. 纪律意识不够强

在遵守规章制度方面，有时存在松懈现象，比如迟到早退、上班时间处理与工作无关的事情等，反映出纪律观念不牢固。

4. 责任担当不足

面对复杂问题时，存在畏难情绪，缺乏迎难而上的勇气，遇到困难容易推诿扯皮，未能充分发挥主观能动性。

二、原因分析

1. 思想上存在惰性

长期处于熟悉的工作环境中，缺乏进取意识，对新任务、新挑战适应能力不足。

2. 自我要求不够严格

对自身标准不高，缺乏紧迫感和危机意识，导致在工作中出现松懈现象。

3. 缺乏有效监督机制

在日常工作中，缺乏有效的激励与约束机制，使得部分问题得不到及时纠正。

三、整改措施

1. 加强学习，提高政治站位

认真学习党的方针政策和上级文件精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，切实把思想统一到中央和省市的决策部署上来。

2. 转变工作作风，提升履职能力

强化责任意识，主动作为，敢于担当，不断提高业务能力和综合素质，确保各项工作高质量完成。

3. 严守纪律规矩，树立良好形象

严格执行考勤制度和工作纪律，做到令行禁止，树立良好的干部形象，展现新时代干部的良好风貌。

4. 接受监督，持续整改提升

虚心接受组织和群众的监督，定期开展自我反思，发现问题及时整改，不断提升自身素质和工作水平。

四、今后努力方向

今后，我将以此次自查为契机，认真贯彻落实作风建设的各项要求，进一步增强责任感和使命感，以更加饱满的热情、更加务实的作风投入到工作中，努力做一名让组织放心、群众满意的合格干部。

以上是我个人在“庸懒散浮拖”问题整治中的自查情况及整改措施，恳请组织和同志们批评指正。